跳过内容
显示结果1-10 of 10

雇用偏见:它比您想象的要微妙妇女在啤酒厂的酒窖里聊天

雇用偏见:它比您想象的要微妙

发现五种鲜为人知的招聘偏见类型,这些偏见可以限制多样性并学习包容性和公平的策略来对抗它们。阅读更多

如何举办更具包容性和有效的会议小组聚会

如何举办更具包容性和有效的会议

“这次会议本来是一封电子邮件。”如果您花时间在社交媒体上,您可能已经看到了这个模因。它引用了一个事实,这种事实仅变得更加明显,因为我们越来越多地从事远程工作。会议…阅读更多

精酿啤酒会议研讨会 - 特色图像

无知不是幸福:工作场所调查基础知识

在当今世界,了解如何有效处理工作场所的投诉并进行合格的调查对于每个雇主来说都是必不可少的。来参加由丹佛调查法小组的安妮·鲁尼·麦考德(Anne Rooney McCord)和伊丽莎白·丽塔(Elizabeth Rita)领导的快节奏且引人入胜的会议,以学习基础知识……阅读更多

显示结果1-10 of 10
Baidu
map