教育出版物 人力资源工具包 链接到文章 链接到作者传记 书面经过霍莉·哈斯拉姆,人力资源合作伙伴 人力资源合作伙伴 霍莉·哈斯拉姆(Holly Haslam)最近加入了酿酒协会(HR)的合作伙伴。她最初是从密歇根州大啤酒州的,她于2019年与丈夫和狗一起搬到科罗拉多州。在密歇根大学中央大学获得心理学和药物滥用,教育和治疗学士学位,她继续攻读工商管理硕士学位,重点是北科罗拉多大学的人力资源管理。此外,霍莉(Holly)自愿参加了博尔德地区人力资源协会(Bahra)的时间,担任其编程副总裁。借助介绍人力资源职能,员工参与计划以及向公司的培训和进步计划的经验,她专门帮助小型组织建立有助于员工专业发展和保留的系统。新利18官网登录电脑版霍莉(Holly)利用她在小型组织中获得的洞察力和经验,为啤酒厂配备了照顾他们最有价值的资产所需的知识和资源 - 他们的人! 参见Holly Haslam的文章 2022年6月13日 分享帖子 分享 电子邮件 鸣叫 我们在哪里可以找到好员工?我们如何跟踪招聘过程?我们如何避免失去团队的成员?如果您要为啤酒厂管理人力资源(HR)功能,那么您可能会问自己这些问题。 这种“人力资源简介”工具包将帮助您开始招聘过程,并提供宝贵的策略来保留自己的人才。该工具包包括: 招聘过程清单 示例职位发布 新的雇用定向清单 成功雇用的技巧 在退出面试中要提出的问题清单 额外资源列表 下载工具包 资源中心: 招聘和培训 人力资源
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