小型和独立工艺啤酒厂的多样性和包容性

这是第四五部分系列由酿酒商协会的多样性大使J. Nikol Jackson-Beckham博士创建。在追求多样性和包容时帮助BA成员努力。

精酿啤酒的业务与人际关系有关的说法已经变得陈词滥调，但这是事实。通过将关系置于品牌努力的中心，可以更准确地描述与通过品牌建立多样性相关的挑战和机会。从这个角度来看，更容易理解的是，包容性品牌不仅是吸引许多不同类型的人的品牌，而且是许多不同类型的积极关系的基础。

在本文档中，杰克逊·贝克汉姆（Jackson-Beckham）博士探讨了您品牌的四个重要方面及其在帮助您追求多样性和包容性方面的作用。

1. 品牌身份 - 您为什么是什么？
2. 品牌形象 - 您将如何看待？
3. 品牌文化 - 您代表什么？
4. 品牌个性 - 您将建立什么样的关系？