啤酒厂成员（BA）多样性，股权和包容（DEI）委员会及其四个小组委员会 - 该指导和专业发展小组委员会， 这营销和通信小组委员会， 这慈善和外展小组委员会，而且DEI教育小组委员会- Metmet于3月23日至25日在夏洛特，北卡罗来纳州的规划峰会。这是自2017年委员会形成以来举行的第二次峰会。首次峰会于2019年在科罗拉多州博尔德举行。

BA的Dei员工团队，委员会和小组委员会成员在一起，他们的时间召开了四个广泛的目标：

• 在新扩展的DEI委员会/小组委员会结构中建立社区。
• 重新审视和修订Dei委员会在2017年形成的原始目标。
• 确定未来两到三年的Dei委员会的战略优先事项。
• 识别2022和2023的Dei小组委员会可交付成果。

建立关系

2020年代末，酿酒师协会多样性委员会将其名称更名为多样性，股权和包容（DEI）委员会，并通过了小组委员会结构。这种变化，也符合雇用全职股权和包容合作伙伴，从“咨询”重点关注“实施”重点，向委员会表示重点。在2021年的几个月内，招聘努力将委员会的规模从七到近30名成员增加。鉴于该招聘的时间，去年3月的规划峰会是Dei委员会的许多成员及其小组委员会第一次亲自见面。

Dei委员会和小组委员会成员开始了召开的峰会，主持Noda Brewing公司。委员会成员加入了北卡罗来纳啤酒厂公会（NCBG）丽莎帕克执行董事;NCBG董事会主席，高地酿酒公司Leah Ashburn总裁兼首席执行官;以及几个当地的Dei行业领袖和倡导者。

在一个相对短暂的时期，一直在一起工作的组群体中的连接迅速形成。Firestone Walker Brewing Company的迈克·斯姆中，一些参加峰会的委员会成员之一是本集团的动态袭击。

“The synergy, the connectedness, and even genius that came out of that room…from people who represent so many different groups and facets of our industry…it was inspiring to say the least, and something that I’ll carry with me for the rest of my life.”

经过一整天的计划会议，该小组将第二天晚上享受了享受的款待居民文化酿造公司并巡回计划的位置Harriet Baskerville孵化计划是Dei委员会成员的新企业和风化的灵魂酿造公司共同主人Marcus Baskerville，旨在支持黑色，土着和彩色（BIPOC）酿酒厂初创企业的人。

重新审视目标

DEI委员会于2017年成立于2017年的多样性委员会：

• 在酿酒师协会内建立组织结构，致力于多样性，公平，平等和包容性。
• 收集，整理，分析和传播数据，以促进小型和独立工艺酿造社区的各个方面的多样性，公平，平等和包容性。
• 支持和促进小型和独立工艺酿造社区内的多样性，包括啤酒厂，批发商，原料供应商和零售商。
• 积极吸引并保留一个不同的小型和独立工艺啤酒的饮酒者。
• 促进多样性，公平，平等和纳入所有酿酒师协会的公开属性，包括啤酒厂协会活动，出版物和网站。

重新审视这些目标后，委员会成员得出了三大结论。原委员会成员Heather Sanborn潮流酿造公司在第一个反映出来，“峰会为我带来了家，我们在这项工作中间。我们已经迁移过启动阶段，并在增长阶段稳固地进行。我们三年前我们针对博尔德的一些东西已经完成。“委员会委员还确定，两项原始目标是在正确的意图中形成的，但对委员会活动提供了具体方向并缺乏衡量进度和成功的方法。最后，委员会承认其活动应更明确地整合美国家庭器协会（AHA）。

“37,000名美国家庭器业协会成员是整体工艺啤酒社区的一种非常充满活力和可行的部分，更广泛的酿酒商协会会员资格”，哈利亚·赫兹（Julia Herz）julia Herz表示，AHA的执行董事。“正如我们在啤酒中发展股权和纳入啤酒，我们也需要支持家庭器资源，知识和赋权作为工作的一部分。”

建立新的优先事项

一些委员会在一起的一些最有影响力的时期都在为委员会的工作发展迈出了愿景。本集团集体设想了一个优先考虑蓬勃发展的工艺酿造社区，体现了消费者和社区的属性，是一个唯一有吸引力的找到就业的地方。

开发了五项新目标，目的是将该行业移民更接近该愿景。他们是：

• 实现啤酒协会股票记分卡基准的一贯年度同比改进。
• 直接影响由经商或传统的边缘化群体引领的15个工艺啤酒企业或由传统边缘化群体的初创公司的启动。
• 在工艺啤酒行业劳动力和个人AHA会员中实现5％的国家人口统计学表现逐年进展。
• 通过教育，参与和宣传，增加BA和AHA成员之间的DEI最佳实践。
• 拥有最多的人口统计地代表消费者基地成为酒精饮料行业。

小组委员会可交付成果

委员会凭借五个雄心勃勃的新目标，委员会对确定在未来三年内实现这些目标所采取的项目和计划的注意力。新利18官网登录电脑版生动的头脑风暴会议产生了超过一百个想法。这些想法中的许多想法是由委员会和小组委员会的峰会，他们向同事队员，州和区域公会领导人以及在工艺酿造社区中经验丰富，传统上被边缘化的团体成员，以便在此之前收集建议首脑。

DEI委员会支持的大多数项目和计划的工作都在小组委员会中进行。新利18官网登录电脑版配备了一份分类为重点领域的想法列表，小组委员会分为团体，讨论哪些项目和节目思想与委员会的新目标和小组委员会的利益和专业知识最佳。

Fenwick Brayard生物舒适酿造公司2月份加入了慈善事业和外展小组委员会，是最新成员之一。“对我来说，首脑会议是整个委员会工作的完美介绍，因为它对我来说，我的小组委员会的工作结晶并让我了解我们在整体的更广泛的目标范围内的工作（以及我的贡献）Dei委员会和酿酒商协会。“

一个光明的未来

在峰会后的几周内，Dei委员会的小组委员会曾致力于改进项目计划，并建立延伸到2024年的项目的目标和截止日期。有兴趣了解更多关于正在进行的小组委员会项目的成员应该计划参加机会制造商聚会当工艺啤酒员会议®5月4日，2022年，在CT下午5:00。在一系列新项目中，还计划加强现有的数据收集和基准，而且指导计划， 这Dei Mini-Grants计划以及发展的发展教育资源。

“我们现在处于扩展方案，更具意识的重点是更具影响力，并真正开始在工艺啤酒新利18官网登录电脑版和自制文化中努力，”罗克纳韦·韦伦托夫（Roxanne Westendorf）表示，他是委员会的原始成员，目前坐在BA.董事会作为AHA代表。“我认为我们正在整个Dei带来更广泛的思考。我们的计新利18官网登录电脑版划将使每个人都受益，即使它们主要专注于创建访问和使工艺酿造更公平的边缘化和不足的群体。“

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啤酒厂协会多样性，股权和包容（DEI）委员会欢迎所有啤酒厂协会会员的参与。Dei委员会由四个小组委员会和特设工作组和工作组成，以解决工艺酿造社区的不断变化的需求。如果您有兴趣在BA Dei委员会的一个或多个小组委员会上服务，请填写此表格。